Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Produktivitas Karyawan Bagian Bag Making pada PT Prima Makmur Rotokemindo Tangerang

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap produktivitas karyawan bagian bag making pada PT Prima Makmur Rotokemindo. Sampel dalam penelitian ini merupakan bagian dari populasi atau keseluruhan karyawan bagian bag making pada PT Prima Makmur Rotokemindo. Sampel yang digunakan sebanyak 100 responden. Pada penelitian ini analisis data menggunakan bantuan program Statistical Package For Social Sciencess (SPSS) versi 23. Adapun teknik pengujian data yang dilakukan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji analisis korelasi parsial, koefisien determinasi, uji analisis regresi berganda, dan uji hipotesis (uji t dan uji F). Dari hasil uji t untuk variabel motivasi (X1) diperoleh thitung = 5,522 > ttabel = 1,9884 dan sig (p) = 0,000 < 0,05 maka terdapat pengaruh signifikan dari motivasi (X1) terhadap produktivitas karyawan (Y), sedangkan untuk variabel disiplin kerja (X2) diperoleh thitung = 2,614 > ttabel = 1,9884 dan sig (p) = 0,010 < 0,05 maka terdapat pengaruh signifikan dari disiplin kerja (X2) terhadap produktivitas karyawan (Y). Adapun uji F untuk variabel motivasi (X1) dan disiplin kerja (X2) diperoleh Fhitung = 53,559 > Ftabel = 3,09 dan sig (p) = 0,000 < 0,05 maka dapat disimpulkan bahwa motivasi (X1) dan disiplin kerja (X2) secara simultan berpengaruh signifikan terhadap produktivitas karyawan (Y).