Damara, Oky (2022) Pengaruh K3 dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi pada PT Bitung Jaya Inti Cemerlang. Strata1 thesis, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PPI.
S1-2022-1816120206-TITLE.pdf
Download (3MB)
S1-2022-1816120206-BAB I.pdf
Download (163kB)
S1-2022-1816120206-BAB II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (173kB)
S1-2022-1816120206-BAB III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (255kB)
S1-2022-1816120206-BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (481kB)
S1-2022-1816120206-BAB V.pdf
Download (57kB)
S1-2022-1816120206-DAFTAR PUSTAKA.pdf
Download (99kB)
S1-2022-1816120206-LAMPIRAN.pdf
Download (995kB)
S1-2022-1816120206-ABSTRAK.pdf
Download (113kB)
S1-2022-1816120206-FULLTEXT.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (3MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan bagian produksi pada PT Bitung Jaya Inti Cemerlang. Jumlah responden yang dijadikan sampel dalam penelitian ini adalah 60 responden dengan kriteria yang telah ditentukan. Teknik yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan sampel jenuh. Dan penelitian ini menggunakan analisis data dengan menggunakan SPSS versi 23. Adapun teknik pengujian data yang dilakukan dalam penelitian ini adalah uji validitas, reliabilitas, normalitas, analisis korelasi parsial, koefisien determinasi (R2), uji regresi linear berganda dan uji hipotesis (uji t dan F). Hasil penelitian menunjukan bahwa K3 berpengaruh terhadap kinerja karyawan, dan lingkungan kerja karyawan. Dari hasil uji t parsial untuk variabel K3 (X1) diperoleh thitung = 3.290 > ttabel = 1.670 maka H0 = ditolak dan Ha = diterima. Jadi terdapat pengaruh K3 (X1) terhadap kinerja karyawan (Y) di bagian produksi pada PT Bitung Jaya Inti Cemerlang. Persentase K3 (Bitung Jaya Inti Cemerlang Global Sport sebesar 36.6%. Serta hasil uji t parsial lingkungan kerja (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) diperoleh thitung = 5.292 > ttabel = 1.670. maka H0 = ditolak dan Ha = diterima. Jadi terdapat pengaruh lingkungan kerja (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) bagian produksi pada PT Bitung Jaya Inti Cemerlang. Persentase lingkungan kerja (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) di bagian produksi pada PT Bitung Jaya Inti Cemerlang sebesar 58.9%. Untuk hasil uji F variabel K3 (X1) dan lingkungan kerja (X2) diperoleh Fhitung = 194.367 > Ftabel 0,05 = 2.758 maka H0 = ditolak dan Ha = diterima. Jadi terdapat pengaruh K3 (X1) dan lingkungan kerja (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) di bagian produksi pada PT Bitung Jaya Inti Cemerlang. Persentase pengaruh K3 (X1) dan lingkungan kerja (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) di bagian produksi pada PT Bitung Jaya Inti Cemerlang sebesar 86.8% sedangkan sisanya 13.2% dipengaruhi oleh faktor lain.
| Item Type: | Thesis (Strata1) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | K3, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen |
| Depositing User: | Unnamed user with email informationtechnologystieppi@gmail.com |
| Date Deposited: | 21 Aug 2025 13:29 |
| Last Modified: | 21 Aug 2025 13:29 |
| URI: | https://repository.stieppi.ac.id/id/eprint/446 |
