Liana, Siti Aminah Maudi (2023) Pengaruh Komunikasi dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan pada Supermarket Ramayana Cikupa Kabupaten Tangerang. Strata1 thesis, STIE PPI.
![[thumbnail of S1-2023-1916120098-DAFTAR PUSTAKA.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098-DAFTAR PUSTAKA.pdf
Download (96kB)
![[thumbnail of S1-2023-1916120098-KUISIONER.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098-KUISIONER.pdf
Download (313kB)
![[thumbnail of S1-2023-1916120098-LAMPIRAN.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098-LAMPIRAN.pdf
Download (1MB)
![[thumbnail of S1-2023-1916120098-BAB I.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098-BAB I.pdf
Restricted to Registered users only
Download (337kB)
![[thumbnail of S1-2023-1916120098-BAB II.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098-BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (330kB)
![[thumbnail of S1-2023-1916120098- BAB III.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098- BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (364kB)
![[thumbnail of S1-2023-1916120098-BAB IV & V.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098-BAB IV & V.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (764kB)
![[thumbnail of S1-2023-1916120098-FULLTEXT.pdf]](/style/images/fileicons/text.png)
S1-2023-1916120098-FULLTEXT.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (6MB)
Abstract
Manajemen sumber daya manusia sangat penting bagi perusahaan
dalam mengelola, mengatur, dan memanfaatkan pegawai sehingga dapat berfungsi secara produktif untuk tercapainya tujuan perusahaan. Sumber daya manusia merupakan komponen utama suatu perusahaan yang menjadi perencanaan dan pelaku aktif dalam suatu aktivitas perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : Seberapa besar pengaruh komunikasi dan gaya kepemimpinan secara simultan terhadap kinerja karyawan Supermarket Kecamatan Cikupa Kabupaten Tangerang. Jenis penelitian ini berupa menggunakan metode survei dan pengumpulan data penelitian adalah cross sectional yaitu cara pengambilan data dengan satu rentang waktu yang bersamaan pada waktu tertentu dan hanya dapat dilakukan sekali, metode kuantitatif Penelitian ini populasinya adalah
nasabah yang terdapat Supermarket Kecamatan Cikupa Kabupaten Tangerang yang berjumlah 80 orang dengan sampel pada 67 orang. Teknik pengumpulan data dengan menggunakan kuesioner. Berdasarkan hasil penelitian ini dapat diambil kesimpulan bahwa komunikasi interaktif secara parsial berpengaruh teradap kinerja karyawan. Nilai thitung positif, artinya pengaruhnya positif, jadi semakin tinggi Secara parsial komunikasi (X1) memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di mana diperoleh angka sig 0,000 < 0,05 dan nilai koefisien determinasi 25,50%. Secara parsial gaya kepemimpinan (X2) memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di mana diperoleh angka sig 0,000 < 0,05 dan nilai koefisien determinasi 28,94%. Secara simultan komunikasi (X1), gaya kepemimpinan (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) memiliki pengaruh signifikan di mana diperoleh angka sig 0,000 < 0,05 dan nilai koefisien determinasi 36,70%.
Item Type: | Thesis (Strata1) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Komunikasi, Gaya Kepemimpinan, Kinerja Karyawan |
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Jurusan Manajemen |
Depositing User: | Unnamed user with email informationtechnologystieppi@gmail.com |
Date Deposited: | 23 Feb 2024 07:37 |
Last Modified: | 23 Feb 2024 07:37 |
URI: | https://repository.stieppi.ac.id/id/eprint/213 |